Category Archives: Karyawan

Pengertian Budaya Kerja, Jenis, Ciri dan Fungsinya

Fungsi Budaya Kerja

DoranDev – Setiap perusahaan memiliki budaya dalam bekerja atau disebut work culture yang berbeda-beda. Hal ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan yang lebih produktif, karyawan dapat bekerja lebih optimal, dan mempererat hubungan antara karyawan dengan perusahaan secara profesional. Ada banyak faktor yang mempengaruhi kondisi work culture. Berikut ulasan lengkap mengenai pengertian budaya kerja, jenis, beserta fungsinya.  […]

Performance Measurement: Definisi dan Cara Menerapkannya untuk Perusahaan Anda

Apa Itu Performance Measurement

DoranDev – Performance measurement atau dalam bahasa Indonesia juga disebut dengan pengukuran performa, merupakan hal yang penting diperhatikan oleh setiap perusahaan. Pengukuran performa karyawan perlu dilakukan secara berkala demi mengetahui seberapa jauh performa karyawan saat ini. Di samping itu, melalui performance measurement juga perusahaan dapat memberikan penilaian lebih objektif terhadap kinerja masing-masing karyawan. Dengan begitu, […]

10 Jenis Metrik Rekrutmen dan Cara Menggunakannya

Pengertian dan Jenis Metrik Rekrutmen

DoranDev – Proses rekrutmen merupakan tahapan dalam mencari individu yang tepat guna mengisi posisi tertentu di perusahaan atau organisasi. Agar menemukan kandidat yang tepat, diperlukan metrik tertentu dalam mengukurnya. Metrik rekrutmen menjadi kunci utama dalam mengevaluasi kinerja dari proses rekrutmen. Oleh karena itu, penting untuk memahami pengertian metrik rekrutmen beserta jenis-jenisnya. Simak penjelasan berikut!  Pengertian […]

Apa Itu MBTI? Pengertian dan Jenis Tipe Kepribadiannya

Apa itu MBTI

DoranDev – Dalam melakukan aktivitas sehari-hari, seringkali orang melibatkan dengan tipe kepribadian. Umumnya tipe yang paling dikenal adalah Introvert dan Extrovert. Namun, jika Anda menelusuri lebih dalam lagi terdapat tipe kepribadian yang lebih spesifik. Hal tersebut biasa dikenal dengan sebutan Myers-Briggs Type Indicator atau MBTI. Simak artikel berikut ini untuk mengetahui apa itu MBTI?. Apa […]

Wajib Dikunjungi, 5 Destinasi Wisata Saat Sabbatical di Indonesia!

DoranDev – Sabbatical leave memang akan terasa lebih berkesan dan indah apabila Anda memiliki destinasi wisata saat menggunakan sabbatical leave. Oleh sebab itu Anda perlu research tempat mana yang merupakan tempat favorit pada saat berlibur. Simak penjelasannya melalui artikel berikut!  Destinasi Wisata Saat Sabbatical  Berikut adalah beberapa destinasi wisata saat sabbatical leave yang dijamin akan […]

5 Tips Merencanakan Sabbatical Leave Agar Liburan Lebih Nyaman

DoranDev – Seperti yang kita ketahui sebelumnya, sabbatical leave mungkin belum banyak diketahui oleh sebagian orang. Namun, jika Anda sudah memahami tentang cuti panjang, maka seperti itulah konsepnya. Lantas, apa saja tips merencanakan sabbatical leave yang dapat diambil kedepan?  Sabbatical leave pasti akan membuat sedikit pekerjaan Anda menumpuk. Sebab, ketika Anda mengambil waktu cuti, maka […]

10 Ide Farewell Party yang Keren dan Berkesan

DoranDev – Mengucapkan selamat tinggal kepada rekan maupun teman kerja yang berpindah tempat adalah salah satu momen haru. Namun dengan merayakan farewell party akan memberikan kesempatan berharga dan bahagia untuk terakhir kalinya. Maka dari itu, ada beberapa ide farewell party yang bisa Anda terapkan. Apa saja? Simak ulasan artikel berikut ini! Tema Farewell Party Ada […]

Ini Penjelasan Lengkap Mengenai Tunjangan Karyawan

DoranDev – Berbicara tentang tunjangan karyawan, ada banyak perusahaan yang akan memberikan tunjangan pada karyawannya. Tunjangan sebagai salah satu faktor penting dalam membangun keberhasilan perusahaan. Mengingat banyaknya tenaga kerja yang dibutuhkan, tunjangan menjadi salah satu kompensasi dari perusahaan dan sebagai pendorong untuk meningkatkan kinerja para karyawan.  Untuk mengetahui lebih dalam tentang tunjangan, simak penjelasan lengkapnya melalui […]

Mengenal Employee Benefits dan Contohnya

employee benefits

Doran Developer – Salah satu bagian terpenting dalam berjalannya sebuah perusahaan adalah karyawan. Maka dari itu, penting untuk mempertahankan karyawan dengan etos kerja tinggi. Biasanya perusahaan akan memberikan penghargaan berupa employee benefits agar karyawan tidak beralih ke perusahaan lain, terutama kompetitor. Untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan, perusahaan akan memberikan kompensasi berupa gaji, bonus, tunjangan, dan komisi […]